朝晩ともに暑くなって、本格的に夏らしくなってきました。連日の暑さに、一同すでに夏バテ気味です。この時期、弊社で人気急上昇となるのが、‘塩あめ’です。熱中症対策に良いと聞いてから、新商品をみつけては購入をしての繰り返しで、だいぶ商品知識も豊富になってきました。どの塩あめがおいしいか悩んでみえるみなさんは、お気軽に弊社にお尋ねください。

1.産業医

●産業医等の機能強化！ ～‘働き方改革実行計画’を受けて～

→治療と仕事の両立支援、メンタル不調への対策等、産業医に求められる役割が大きくなってきていることを受け、産業医制度について話し合いが行われました。

→産業医の能力向上や支援機能の強化を図るため、事業主と産業医の双方における、対応策が検討されました。

→産業医側の対応策としては、独立性を強化するための方策として、産業医は誠実に職務を行わなければならない旨を法令に明示する、という意見が出されています。

→常時50人以上の労働者を使用する事業場では、産業医の選任義務があります。

 

2.時間外の上限規制

●時間外労働の上限規制、詳細が着々と！ 
～上限を超えてしまったらどうなるの？～

→こちらも‘働き方改革実行計画’（平成29年4月号参照）を受けて、上限規制について詳細の話し合いが行われました。

→面接指導の義務も、月100時間超→80時間超へ引き下げに。

→医師も、施行5年後を目途に適用開始となる見込みです。