7月に入ったものの、あいにくの雨模様が続いています。今年は平年並みではあるものの、昨年と比べると梅雨入りが遅く、その影響で梅雨明けも遅くなる見込みのようで す。せめて夏休みの始まる頃には、からっと晴れた夏空を臨みたいものです。温度だけではなく湿度も高くなっていますので、今年も熱中症対策、食中毒対策にはくれぐれもご注意ください。

 

胆管がんと労災

印刷業従事労働者、胆管がん発症！～大阪に続き、東京・宮城でも～

　大阪の校正印刷会社で働いていた元従業員が胆管がんを発症した問題（10名発症、6名死亡）で、厚生労働省が同社にて立ち入り検査をしました。今現在、発症の原因は解明されていませんが、洗浄の際に使用する溶剤と作業方法につき重点的に調査を行うこととしています。

　このような状況の中、厚生労働省より日本印刷産業連合会へ被害拡大を防止するため通知が出されました。

【印刷業における化学物質による健康障害防止対策について】
・事業所で使用しているインク、洗浄剤等について安全データシートによりその化学物質の成分を把握すること 他

　印刷業に限らず、有機溶剤を使用する企業のみなさんは、今後の動向に特にご注意ください。

精神障害と労災

‘精神障害’の労災請求件数、過去最高！～‘過労死’等、脳・心臓疾患も増加～

　うつ病などの‘精神障害’について、労災請求の件数が3年連続で過去最高となりました。業種別では①製造業、②卸・小売業、③医療福祉の順に、支給決定の多い出来事別では①仕事の内容・量に（大きな）変化があった、②悲惨な事故や災害の体験をした、③（ひどい）嫌がらせ、いじめ、暴行を受けたの順になっています。

　労災は、請求→支給決定がされた後に給付が出るという流れになりますが、この支給決定の件数も過去最高となっています。昨年の12月に‘精神障害’の「労災認定基準」が策定され、基準がわかりやすくなりました。そのため、今後ますます審査の迅速化が図られ、伴って請求件数の増加が見込まれます。

　なお、厚生労働省は、障害者雇用率の算出基礎に精神障害者を含める方針を固めており、身体・知的のみならず精神障害者の雇用が義務化される見込みです。